Версия для слабовидящих
Закрыть
Авторизация
Логин:
Пароль:

Забыли пароль?
Регистрация

ГКУ ЦЗН информирует

В настоящее время в регионе действует региональное соглашение «О минимальной заработной плате в Волгоградской области», заключённое  между Администрацией Волгоградской области, Волгоградским областным Советом профсоюзов и Региональным объединением работодателей (некоммерческой организацией) "Союз промышленников и предпринимателей Волгоградской области"  от 28 июля 2010 года  № С-111/10 (в ред. решения Волгоградской областной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 10.07.2013) (далее – соглашение).

В соответствии с  пунктом 1.1  соглашения минимальная заработная плата в Волгоградской области устанавливается:

для внебюджетного сектора экономики – в размере 1,2 величины прожиточного минимума трудоспособного населения Волгоградской области (9 891 рублей);

для государственных и муниципальных учреждений – в размере минимального размера оплаты труда, установленного на федеральном уровне (5 965 рублей);

для общественных организаций (объединений), некоммерческих организаций, а также организаций, созданных обществами инвалидов, – в размере минимального размера оплаты труда, установленного на федеральном уровне (5 965 рублей);

для работников, осуществляющих трудовую деятельность на общественных и временных работах (в том числе при стажировке), организованных Работодателем по временному трудоустройству работников в рамках реализации программ дополнительных мероприятий по снижению напряжённости на рынке труда Волгоградской области и содействия занятости населения, – в размере минимального размера оплаты труда, установленного на федеральном уровне (5 965  рублей).

Если Работодатели, осуществляющие деятельность на территории Волгоградской области не представили мотивированный письменный отказ от присоединения к соглашению, то оно считается  распространённым на этих работодателей и подлежит обязательному исполнению ими.

Присоединение к соглашению влечёт повышение сознательности и социальной ответственности работодателя перед коллективом, престижа организации, увеличение фонда оплаты труда, соответственно размера отчислений на налог на доходы физических лиц.

Соглашения по урегулированию социально-трудовых отношений на территории Калачевского района подлежит обязательной регистрации в ГКУ ЦЗН Калачевского района. Контактный телефон 3-58-09

Таким образом, Вам необходимо в срок  до 30.10.2015 г. заключить  Соглашение или предоставить документальное подтверждение отказа от присоединению к Соглашению.

Возврат к списку

О продукте   Законодательная карта   Поиск   Карта сайта